Přehled změn od tohoto roku i rady, jak si nastavit výši rodičovského příspěvku. Bára Ti vysvětlí vše, co Tě zajímá.



Navýšení rodičovského příspěvku 2020

Na navýšení rodičovského příspěvku od 1. ledna 2020 mají nárok rodiče, kteří po tomto datu začínají pobírat rodičovský příspěvek, a také rodiče, kteří svůj příspěvek začali probírat již dříve a k uvedenému datu ho stále pobírají.

Nemají na něj nárok naopak ti, kteří svůj příspěvek již vyčerpali do 31. prosince 2019, a rodiče, kteří ukončili pobírání příspěvku, a to bez ohledu na věk dítěte.

Výše rodičovského příspěvku

Rodičovský příspěvek se navýšil z 220 000 Kč na 300 000 Kč, tedy o 80 000 Kč na jedno dítě.

U vícerčat se navýšil z 330 000 Kč na 450 000 Kč, tedy o 120 000 Kč.

Příspěvek je možné pobírat do čtyř let věku dítěte. Vyčerpat ho ovšem mohou i dříve – záleží na mzdě nebo platu, který pobírali před odchodem na mateřskou dovolenou.

Maximální měsíční částka k čerpání

Nejvyšší možná měsíční částka čerpání rodičovského příspěvku se odvíjí od toho, zda rodič doložil své příjmy, nebo ne.

Pokud je nedoloží (což jsou většinou nezaměstnaní, studenti a OSVČ, které si platily minimální odvody), maximální hranice měsíčního čerpání se zvýšila ze 7 600 Kč na 10 000 Kč v případě jednoho dítěte. U vícerčat je to 15 000 Kč.

Pokud je rodič doloží a měl před nástupem na mateřskou dovolenou vysokou mzdu či plat, může čerpat nejvýše 42 720 Kč měsíčně – u vícerčat 1,5násobek.

Pokud chceš mít vyšší měsíční příspěvek, stačí doložit vyšší mzdu jednoho z rodičů. I když příspěvek bude čerpat žena, je možno doložit příjmy manžela.

Nejnižší možná měsíční částka rodičovského příspěvku je 50 Kč.

Jak žádat o změnu výše příspěvku

Výši rodičovského příspěvku je možné měnit každé tři měsíce, a to buď osobně na úřadu práce, elektronickým formulářem, nebo klasicky poštou.

Práce a pobírání příspěvku

Rodiče se nemusí bát, že o příspěvek přijdou, když se vrátí do práce. Omezení se týká jen dětí, které nedosáhly věku dvou let.

Zvedá se však limit pro umístění dítěte do jeslí, a to z původních 46 hodin na 92 hodin měsíčně.

 

Autorka článku: Barbora Vomočilová
(http://nastejnelodi.cz/)